2019年我司明確公司管理制度對各項目員工進行培訓(xùn)

我公司合理安排制定、執(zhí)行落實好各項培訓(xùn)工作。進一步加大培訓(xùn)力度，促使保潔員工作更加具有針對性。定時組織人員參加各類培訓(xùn)，適時增加培訓(xùn)項目數(shù)、培訓(xùn)課程與保潔人員人數(shù)。 通過思想教育，提高保潔員的學(xué)習(xí)自主性與學(xué)成后的知識分享度。

我公司要從始至終樹立“用戶就是上帝，信譽就是生命”的企業(yè)宗旨，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以人為本這條主線，嚴格公司各項規(guī)章制度的貫徹落實，很抓員工的服務(wù)意識和質(zhì)量意識，用先進的企業(yè)文化去教育和鼓舞員工，不斷增強他們的主人翁責(zé)任感的集體榮譽感，爭取把各項目建設(shè)管理成為環(huán)境優(yōu)美、和諧文明的示范單位。